环境工程985女硕士求职经历
求职经验分享
我的求职经验也不算出彩，薪资不是最高，拿到offer时间也不是最早的，但是最后还是拿到了自己非常喜欢的offer。所以想跟大家分享一下自己的求职历程，如果能对你有一点帮助的话就是我的荣幸。
基本信息
求职条件：211本科+985硕士+1年实习经验，环境工程专业，女，现坐标东北。
求职目标：目标工作地点是华南地区（北京也可以接受），只想找环保相关的工作。
求职时间：2021.9.15-2021.11.11
求职结果：收到了多份offer。有研发岗、管培生、设计院、环境咨询公司和分析检测公司的offer。
岗位选择
- 研发岗：研发内容是深入一个点，比如创新或者改进某种催化剂、某种药剂，研发成功了就能有很大市场，但是没研发成功的话，就可能好几年的心血都付之一炬了，风险高回报高。
- 环保工程师/水处理工程师：针对不同项目，应有或者改进企业现有的技术。
- 设计院：设计院对学校出身和实习要求高，工作之后加班多，熟练之后可以独立承担项目。
- 研究院：要求很高，很看重科研项目经验和发表的论文。
- 环境咨询：想要做好咨询得不断学习很多东西，加班多，但是未来可期；熟练之后可以独立接项目。
- 分析检测：工作比较稳定，但是上升空间有限。而且感觉重复性工作比较多，且有平台上分析资质条件的限制。
- EHS/安环岗：一般得在项目现场，工作条件可能比较艰苦，而且偏爱招男生。不过项目施工方或者制造业都需要这个岗位，企业选择多。
- 环保公司管培生：要借助于强有力的平台工作才好做，发展更多取决于平台。
- 事业单位，比如高校，水利局。
- 公务员：选调生，国考，省考。
图片来源： < https://www.zhihu.com/question/24520210>
求职信息渠道（按照有效性排序）
1.校园招聘宣讲会。有现场面试机会成功率会更大，没有面试机会但现场收简历的也会有用。如果宣讲会时间冲突，可以和同学合作，多争取现场投递简历。一定要多关注自己学校就业网的信息！
2.华南区域所有985高校就业指导网站。有些企业不来东北招人，但是会去南方的学校，所以可以在这些学校的就业网筛选合适的企业投递简历。
3.求职网站：
前程无忧（ 招聘网_人才网_找工作_求职_上前程无忧
智联招聘（ 全国招聘网_全国人才网_求职_找工作_上智联招聘
校园招聘网（ https://xiaoyuan.zhaopin.com/
应届生求职网（ 应届生求职网_校园招聘_YingJieSheng.COM_中国领先的大学生求职网站）
北极星招聘网（ 北极星招，应届生求职网。推荐“北极星招聘网”（ 北极星招聘-电力招聘_电厂招聘_环保招聘_工程招聘_电气招聘服务平台）推荐！专门发布环保行业招聘信息。
4.手机求职APP：前程无忧、智联招聘、应届生求职、BOSS直聘、海投网、北极星招聘。
5.当地城市人才招聘网，例如广州、北京往年会发布企业招聘会信息。
6.微信公众号。985高校就业网公众号；推荐“环保校园招聘”、“北极星环保招聘”公众号，有各个学历环保人才的需求。
7.企业官网。很多企业都在官网专门发布“人才招聘”需求及求职链接。
8.熟人推荐。有师兄师姐推荐成功率应该会更高。
求职历程
我的简历前前后后改了4版。从一开始自己在网上搜模板做了一份；然后学校有“写简历”的讲座，听完改了一版；学校就业中心提供修改简历的服务，跟老师沟通完又改了一遍；学院后面也举办了就业指导活动，老师帮忙润色了很多词，最后又改了一次。（但我针对不同的企业没有不同的简历版本，可能这个是需要改进的。）之后还预约了就业指导中心职业生涯咨询服务，专业的咨询师也为我解决了很多疑惑。学校就业中心为学生提供的帮助真的非常有效。
9月份到10月份中旬主要是参加宣讲会，通过学校就业网筛选之后将合适的宣讲会信息在本子上记录下来，每天都跑宣讲会。
然后自己一有空就投递简历：
- 各个学校的就业网、各个求职网、公众号；
- 将环保类的上市公司都投一遍（ 先去官网看有没有校园招聘板块，或者直接用浏览器搜“XX公司校招”这样的关键词）；
- 央企中找环保类岗位的投一遍；
- 设计院按照排名投一遍；
- 工程公司找环保类岗位投一遍；
- 环境咨询按公司排名榜投一遍；
- 查环保公司排名榜，把漏掉的公司再投一遍。
10月份中旬到11月份上旬，面试。每个公司都单独整理一份文档，这个公司的背景、岗位需求，然后调整自己的自我介绍内容。一定要对自己简历上每个内容都很熟悉，保证都可以拓展话题。
陆陆续续收到了几份offer，在11月上旬定下来啦。
求职思考
1.女生求职确实会有劣势，例如设计类可能是因为加班多、工作任务重，女性工作输出效益没有男生高，所以招聘偏爱男生。工程类岗位（尤其是在工程现场的岗位，例如安环岗），工作环境确实对女性不太友好。有的HR也说同等条件下，对女生录取条件确实会更高，会期待女生有更优秀的简历。比如学校宣讲会在9月份的时候很多人去，到了10月份中旬之后就是大部分都是女生在宣讲会现场，线上面试也是女生占大多数。但是我相信最后女生也一样可以找到工作，只是可能需要付出更多时间和精力。
2.要做好网投效率很低的预判，包括邮箱简历投递和网站简历投递的方式。之前来宣讲的HR说，一般宣讲现场录取的人就够了，在邮箱投递简历的好几千份，根本看不过来，除非有些岗位没招满，再去邮箱里找找，但是这种情况下对求职者简历要求就会更高。所以我们网投的很多简历可能都是无效的，要做好心理准备。我们能做的就是尽可能争取一切机会，尽管可能性低，但是只要给了你机会，那前面做的所有事情就都是有意义的。
求职建议
1.实习。有实习非常加分，也可以为自己的职业选择踩雷。找实习也没有那么难，很多企业官网都清晰写着招聘实习生，甚至可以提前几年参加毕业生招聘会去寻找实习岗位。
2.笔试：考的行测题可以在网上找找类似题目，针对自己不擅长的题目多练习。
面试：自我介绍可以根据岗位要求整理自己的语言，不一定得按照简历内容顺序来。珍惜自我介绍的机会，可以趁机为面试官提供简历上没有的信息。
无领导小组讨论：积极发言。多练不怯场。
3.求职定位很重要。广撒网收的鱼你也不一定想要。有目的性的撒网，至少能保证最后收到的offer都愿意去。但是也要正视求职难度，不要一开始把求职标准卡的太严格，不然等到后面再调整求职策略时可能已经失去了一些机会。
4.提高查看信息频率：我非常遗憾之前有个很理想的大型水务公司9.30晚上发的面试信息，却没及时看到（手机短信是因为10.1出去玩没看到错过回复时间，邮箱里的通知邮件又莫名其妙拦截到垃圾文件夹了）。所以求职期间一定一定要及时查看邮箱(包括垃圾邮件和广告邮件）、手机信息，电话及时接。各类手机求职app信息也要及时查看。
5.可以在微信建个只有你自己一个人在的“找工作群”，平时刷微信看到招聘信息就及时转发到这个群，然后有空的时候可以把这个群的求职信息都处理一下。投递简历的信息可以整理成一个excel表格，包括求职进展，或者也可以写写自己对这个岗位的看法或者备注。
6.问公司工资待遇的时候，可以问问五险一金缴纳情况：公积金的缴纳基数和缴纳比例，五险的缴纳基数。比如公积金缴纳比例是5%-12%的话，有些企业只缴纳5%或者7%；缴纳基数本应该是实际收入（假设1w），但是有些企业可能按照缴纳最低金额标准（例如2200元），或者企业人为定一个金额（例如5000元）作为缴纳基数。最后比较收入的时候，也得加上五险一金的情况。
7.仪容仪表很重要。不管是去宣讲会，还是线上线下面试，都注意一下着装，画个淡妆。不仅给他人带来更好的感官体验，对于自己也是增加自信心的一种方式。
8.保持好心态。环保类公司很多都招聘偏晚，有好多甚至只有春招。所以保持好自己的心态，不要太着急。我是一开始认准只找环保类的岗位，因为我觉得做本专业的岗位不可替代行更高，职业发展也会更好，也认同自己专业从事工作的社会价值。但是在求职过程中，也一度自我怀疑，有过转行的念头，但最后还是没舍得。压力大的时候偶尔放松一下也可以，不要把自己逼得太紧，求职也不着急那一两天。（我有次就是感觉一直投简历也没啥回馈很沮丧，然后晚上9点多跑电影院看《长津湖》一直看到12点多，第二天又斗志满满继续求职。）自己把求职能做的事情都做完了之后，就耐心等待吧，总会有满意的答案的。
9.自信！自信！你就是最棒的！此处不留爷，自有留爷处。企业那么多，这家拒了你或者没消息。就接着找！不要气馁。
祝愿大家都能收获理想的offer！